6686体育

　　绵阳科发酒店管理有限责任公司铂骊分公司(下称“铂骊酒店”)是由科发全资打造的会议型酒店。铂骊酒店包含会议中心、五星级标准酒店，位于绵阳市高新区会展中心旁，建筑面积约6万平米，会议中心有多功能会议厅、多功能宴会厅、商务会议室共17个;酒店客房约246间(套)，其中包括标间171间，单间67间，套房8间;餐饮中心由自助餐厅、中餐零点、宴会包间组成。其他配套设施包括：商务中心、大堂吧、棋牌室、健身中心、室内网球场、游泳馆、商务娱乐设施等。

　　1.认同企业文化，热爱科发事业，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作。

　　6.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。

　　本次招聘岗位均属于一线岗位，采用面试方式进行考核。招聘公告由综合部按流程在市国资委官网、科发官网发布，符合条件的社会人士自主报名。

　　1.报名方式。按照要求填报个人简历，并下载《诚信报考承诺书》签字确认后，连同居民身份证、毕业证、学位证、职称及职业资格证书、从业经历证明等文件扫描件分别命名后，以压缩包形式发送至电子邮箱Hrm.。

　　2.资格初审。综合部对应聘人员进行资格初审，资格初审结束，综合部将电话或短信通知初审合格人员进入面试，并告知面试时间、地点及需准备的相关材料，未通过资格初审的人员不再另行通知。面试开考比例原则上为1:2，若应聘者不足2人的情况，可适当延长招聘报名时间。延长报名后未达到开考比例，急需该岗位且应聘者中存在较为合适的候选人时，经公司审批同意后可进行面试。

　　1.面试主要内容为报考者履行岗位职责的综合素质、6686体育组织协调、应变能力、语言表达能力以及仪容仪表等。

　　2.面试成绩由综合部在市国资委官网、科发官网公示，公示期不少于3个工作日。

　　3.根据面试成绩，按照招聘职位与应聘人员1:1的比例，以面试成绩70分为合格线，从到低分确定录用候选人。如有面试成绩相同并列的情况，相关工作年限较长者确定为录用候选人。如仅一人参加面试，则面试成绩需高于85分方可确定为录用候选人，否则此次招聘终止。

　　(一)体检：体检所产生的一切费用由体检人员本人承担，因体检人员自动弃权或体检不合格，按报考岗位考试总成绩从到低分依次等额进行一次性递补。体检不合格者可在7日之内申请复检1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。复检仍不合格者，取消其录用资格。

　　(三)无犯罪记录证明：背景调查无异议者，由应聘人员提供户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明文件。

　　因录用候选人自动弃权考察或考察不合格而出现的缺额，按报考岗位考试综合成绩从到低分依次等额进行递补。

　　根据面试、体检和考察结果，对应聘人员进行全面评价和综合研究，报酒店公司会议研究决定，确定拟录用人选，综合部将电话通知拟录用人选，未确定为拟录用人员不再另行通知。因客观情况发生变化，经集体决策研究后可决定是否终止招聘工作。拟录用人选由综合部按流程在市国资委官网、科发官网进行拟录用人选公示，公示期不少于3个工作日，公示期间接受社会监督，公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响录用的，由综合部按规定办理聘用手续及签订劳动合同。6686体育

　　(二)严格执行有关规定和纪律，接受社会监督，6686体育对违规违纪人员将按照有关规定严肃处理。

　　(四)受理应聘人员报名后，严格按照本公告设定的资格条件进行审查，资格审查贯穿本次招聘全过程。应聘人员应诚信报考，在任何一个环节发现弄虚作假或不符合条件的应聘人员，一律取消应聘资格。

　　原标题:绵阳科发酒店管理有限责任公司关于公开招聘铂骊酒店一线岗位人员的公告